Panorama des salons de recrutement 2012

ParFrançois De Boutray

Panorama des salons de recrutement 2012

Les moyens ne manquent pas pour accroître votre attractivité employeur et recruter les bons talents. Parmi tous, les salons de recrutement sont une occasion privilégiée de toucher une audience ciblée et qualifiée et d’amorcer la relation au candidat. Parce qu’il n’est pas toujours facile de s’y retrouver parmi l’ensemble des rendez-vous emploi proposés, voici un panorama complet des principaux salons qu’on trouve sur le marché.

1. LES « CSP »

1.1.    Les cadres

salons-recrutementSalons APEC
Cette année, l’Apec organise et anime 11 événements de mise en relation cadres/entreprises dans les principaux bassins d’emploi cadres en France : 9 salons généralistes et 2 salons dédiés aux ingénieurs. Le matin, des ateliers, des entretiens et des conférences sont proposés aux candidats. L’après-midi est dédiée à la rencontre avec les entreprises.

Chiffres clés 2011

14 salons Cadres & Co et 2 salons SI
23 013 candidats inscrits

Couverture des événements

Marketing direct : Jusqu’à 238 000 mails envoyés par salon
Campagne bannières: Apec.fr (333 000 pages vues/mois) et sites web partenaires
Information dans les médias régionaux : PQR, Radios, etc.

Agenda
Cadres & Co Toulouse : 5 avril
Cadres & Co Marseille : 17 avril  
Cadres & Co Strasbourg : 22 mai
Cadres & Co Grenoble : 31 mai
Cadres & Co Paris : 7 juin
Salon de l’Ingénieur Paris : 7 juin
Cadres & Co Nantes : 19 juin
Cadres & Co Lille : 25 septembre
Cadres & Co Lyon : 16 octobre
Cadres & Co Paris : 27 novembre
Salon de l’Ingénieur Paris : 27 novembre


Top Ingénieurs  

Salon dédié au recrutement et à la formation des ingénieurs.

Chiffres clés 2011
35 entreprises
1 500 candidats

Couverture de l’événement
Le salon s’associe chaque année aux acteurs majeurs du recrutement et de la presse professionnelle pour sa promotion : L’Usine Nouvelle, 01 Informatique, Industrie et Technologies, Emballages Magazine, Usinenouvelle.com, Industrie-technologies.com, etc.

Prochain salon
Paris  -11 avril

1.2 Les techniciens

Top Techniciens Alternance
Salon dédié aux techniciens (industrie, transport/logistique, informatique/télécom, BTP). Il s’adresse aussi bien aux candidats confirmés qu’aux débutants et s’est ouvert à l’alternance en 2010.  L’édition 2012 rassemblera, entre autres, SNCF, RATP, EDF, ABB, Aéroport de Paris, Bureau Véritas, Fives, Konica Minolta.

Chiffres clés 2010
(le salon n’a pas eu lieu en 2011)
20 entreprises
1 500 candidats

Prochain salon
Paris  -11 avril

2. LES SECTORIELS

21. Commerce, Vente & Distribution

Salons e-recrut
Organisé par le groupe Les Jeudis, les salons « e-recrut» sont dédiés aux métiers du commerce et de la vente.

Chiffres clés 2011 :
6 salons
12 042 candidats

Couverture de l’événement

Relations Presse : PQN, PQR, gratuits et presse spécialisé
Affichages publics (métro, bus)
E-mailings sur la base des abonnés Lesjeudis.com : 140 000 envois
Campagnes bannières sur Carrebuilder et sites partenaires
Campagnes de référencement payant
Partenariats presse
Partenariats institutionnels : Pôle-Emploi, mairies et technopoles…
Campagne d’information auprès des écoles d’ingénieurs, des formations informatiques  et des associations d’anciens élèves.

Les prochains salons

Nantes – 29 mars
Bordeaux – 10 mai
Marseille – 21 juin
Toulouse – 20 septembre
Paris – 26 septembre
Lyon – 22 novembre

Carrefour des Carrières Commerciales, salon de recrutement pour les fonctions commerciales.

Chiffres clés 2011
3 salons
125 entreprises
5 000 candidats

Les prochains salons

Paris – 24 mai
Paris – 11 septembre


Job Salon Distribution
, spécialisé dans les métiers de la distribution.

Chiffres clés 2011
2 salons
60 entreprises
2 500 candidats

Les prochains salons

Paris – 20 mars
Paris – 7 novembre

Job Rencontres en région, qui regroupe à la fois le Carrefour des Carrières Commerciales et Job Salon Distribution.

Chiffres clés 2011
2 salons
81 entreprises
2 500 candidats

Les prochains salons
Lyon – 5 avril
Lyon – 18 octobre

Top Distribution, dédié aux métiers de la Distribution et de la Grande Consommation

Chiffres clés 2011
15 entreprises
1 000 candidats

Couverture de l’événement
Campagnes print et web sur les supports partenaires (LSA…)
Prochain salon
Paris  – 11 avril


Forums initialis

Dédié à la fonction commerciale, Initialis s’adresse aux candidats de niveau Bac+2/3, tous niveaux d’expérience confondus.  Des ateliers conseils et un espace coaching sont proposés.

Chiffres clés 2011

4 salons
133 exposants
8 895 candidats

Couverture de l’événement
Affichage
Partenariats écoles
Partenariats média : La Parisien, 20 minutes…
Partenariats jobboards : Regionsjob, Accueiljob, Assurancejob, Parisjob, CadresOnline…

Prochains salons

Paris – 5 avril
Nantes – 31 mai
Paris – 13 septembre

2.2 Informatique

Salons Les jeudis
Organisés par CarreBuilder, les salons « Les Jeudis» sont la référence en matière d’ingénierie informatique (informatique de gestion ou industrielle, systèmes, réseaux et télécoms, NTIC…), à Paris comme en région.  Un atelier « conseils en recherche d’emploi » est proposé aux candidats.

Chiffres clés 2011 :
9 salons
13 380 candidats

Couverture de l’événement

Relations Presse : PQN, PQR, gratuits et presse spécialisé
Affichages publics (métro, bus)
E-mailings sur la base des abonnés Lesjeudis.com : 140 000 envois
Campagnes bannières sur Carrebuilder et sites partenaires
Campagnes de référencement payant
Partenariats presse
Partenariats institutionnels : Pôle-Emploi, mairies et technopoles…
Campagne d’information auprès des écoles d’ingénieurs, des formations informatiques et des associations d’anciens élèves.

Prochains salons
Lille – 22 mars
Nantes – 29 mars
Paris – 12 avril
Bordeaux  – 10 mai
Marseille  – 21 juin
Toulouse – 20 septembre
Paris – 27 septembre
Rennes – 18 ou 25 octobre
Lyon – 22 novembre

2.3 Finance

Deux salons sont consacrés aux métiers de la Banque, de la Finance et de l’Assurance :

Job Salon Banque Finance Assurance

Chiffres clés 2011

24 entreprises
2 000 candidats

Prochain salon
Paris – 20 mars


Top Fi-Assurance

Chiffres clés 2011
15 entreprises
2 000 candidats

Prochain salon

Paris -11 avril

2.4 Relation client

Job Salon Relation Client est spécialisé dans les métiers de la relation client. Il s’adresse aux entreprises tous secteurs d’activité confondus qui gèrent des centres d’appels intégrés, aux outsourceurs, aux centres de formation, etc.

Chiffres clés 2011
20 entreprises
1 200 candidats

Prochain salon
Paris – mois de mai
Paris  – 11 septembre

2.5 Hôtellerie – restauration

Prest’ho est dédié aux métiers de l’hôtellerie, de la restauration et du tourisme.

Chiffres clés 2011
18 entreprises
1 300 candidats

Prochain salon
Paris – 11 avril

2.6 Santé, social

Paramédical, le salon Emploi des Infirmiers

Chiffres clés 2011

87 entreprises
3 400 candidats

Prochains salons
Paris –  23 mai
Paris  – 12 septembre

Salon des Métiers Petite Enfance/Social/Santé
Salon dédié à la fonction publique territoriale, seules sont concernées les collectivités territoriales des Hauts-de-Seine, du Val-de-Marne, et de la Seine-Saint-Denis. Tous les profils sont ciblés, de tout niveau de compétence, de qualification et d’expérience.

Prochain salon
Paris –  10 mai

 

3. LES GENERALISTES

3.1. A Paris

Provemploi, le Salon pour Vivre et Travailler en Province
Le salon s’adresse à l’ensemble des franciliens souhaitant déménager en Province, tous profils confondus (jeunes actifs, familles, seniors…). La majorité des visiteurs sont dans une logique de recherche d’emploi (42%), de reprise d’activité ou de création d’entreprise (32%).

4 parcours de visite sont proposés :

  • les entreprises sur place (toutes tailles et tous secteurs confondus) proposent aux candidats des opportunités d’emploi en Région
  • les collectivités locales conseillent les visiteurs sur le choix de leur prochaine destination
  • les franchiseurs, chambres de commerce, chambres de métiers accompagnent les entrepreneurs dans leur démarche de création ou de reprise d’activité
  • un « village installation » est également sur place, composé de professionnels de l’immobilier et de prestataires de service

Des temps forts sont également au programme : conférences, zoom région, ou encore ateliers pratiques autour de l’emploi, de l’entreprenariat, etc.

Chiffres clés 2011
Plus de 30 ateliers et conférences
153 exposants  
4 121 visiteurs (+50% par rapport à 2010)

Couverture de l’événement
Parutions publicitaires dans médias nationaux et spécialisés
Partenariat avec l’Express
Marketing direct (600 000 invitations ciblées envoyées)
Reportages radio / TV (TF1, France 3…)
Spots radio et TV

Prochain salon
Paris – 16 octobre

Salon des 10 000 emplois

Il réunit des entreprises présentes dans tous les secteurs d’activité à la recherche de profils très diversifiés, du bac au bac +4/5, débutants et expérimentés.

Chiffres clés 2011

30 entreprises
3200 candidats

Prochain salon
Paris – 14 juin

3.2. En Région

Le Train pour l’emploi
Lancé à l’initiative de la SNCF et de sa filiale Trains Expo, le « train emploi 2012 » s’élancera pour sa 5ème  édition sur les rails de France le 13 mars à Paris-Gare du Nord. L’événement est principalement dédié aux jeunes (entre 18 et 25 ans). En plus des offres d’emploi à pourvoir, le train propose des ateliers métiers, des conférences thématiques, des entretiens-conseils, ou encore une séance de relooking gratuit.

Les candidats inscrits sont informés des opportunités sur le Train via une campagne de recrutement lancée sur différents canaux (SMS, mail, téléphone) par Pôle emploi.

Date : 13 au 29 mars

Provence Contact Emploi
Plus d’une centaine d’entreprises ont répondu à l’appel pour la 7e édition de ce forum de recrutement en Provence-Alpes-Côte d’Azur. Le salon proposera un espace emploi dédié aux travailleurs handicapés.

Prochain salon
Digne-les-Baines (04) – 5 avril

Carrefour Emploi Toulouse Métropole

170 entreprises seront présentes à l’occasion de la 4eme édition de ce forum de recrutement au coeur de la région Midi-Pyrénées. Le salon proposera un espace emploi dédié aux travailleurs handicapés.

Prochain salon
Toulouse – 24-25 mai

Salons des 1 000 emplois
L’équivalent du salon des 10 000 emplois en Région.

Prochains salons

Lille – 5 septembre
Bordeaux – 20 septembre
Marseille – 5 octobre

 

4. LES SPECIALS HANDICAP

 
Les Mardis du handicap

Les Mardis du Handicap sont des journées de recrutement en faveur de l’emploi des personnes handicapées qui couvrent 4 secteurs d’activité :

Informatique, Ingénierie et Télécoms

Paris – 3 avril
Lyon – 24 avril
Lyon – 5 juin – Focus alternance
Paris –  5 juin – Focus alternance
Paris – 3 juillet
Lyon – 16 octobre
Paris – 23 octobre

Commerce, Vente, Distribution

Lyon – 5 juin  – Focus Alternance
Paris – 5 juin – Focus Alternance
Lyon  – 18 septembre
Paris – 25 septembre

Audit, Banque, Assurance
Lyon – 5 juin – Focus Alternance
Paris – 5 juin – Focus Alternance
Lyon – 18 septembre
Paris  – 25 septembre

Secteur public

Paris – 3 avril
Lyon – 24 avril
Lyon – 5 juin – Focus alternance
Paris – 5 juin – Focus alternance
Paris – 3 juillet
Lyon – 16 octobre
Paris – 23 octobre

Tous secteurs
Bordeaux – 27 mars
Rennes – 27 mars
Toulouse – 3 avril
Marseille – 17 avril
Marseille – 5 juin
Grenoble – 12 juin
Annecy – 19 juin
Metz – 19 juin
Lille – 25 septembre
Toulouse  – 9 octobre 

Les Journées Métiers Handicap

Les Journée Métiers Handicap s’organise autour de  4 espaces : l’espace Informations (rencontre avec les acteurs locaux de l’emploi et du handicap), l’espace Coaching, l’espace Formation (rencontre avec des écoles et des Centres de Formation par Alternance et l’espace Entreprises.

Les prochains rendez-vous

Tours – 27 mars
Lille – 12 avril
Grenoble – 26 avril
Toulouse – 10 mai
Lyon – 24 mai
Rennes – 7 juin
Marseille – 16 octobre
Montpellier – octobre (à définir)
Nice – 13 ou 20 novembre

Le recrutement en direct vous intéresse ?

Nos consultants vous conseillent et vous accompagnent, du choix du salon jusqu’au jour J.
Nous déployons des actions ciblées (campagne média, partenariat presse, mailings…) pour drainer du trafic qualifié sur votre stand. Pour vous permettre de gérer le flux des candidats, nous mettons en place des outils simples en amont de l’événement, qui permettent aux visiteurs de prendre rendez-vous avec les recruteurs sur place.
Pour exprimer et développer votre attractivité employeur, nous réalisons votre stand RH, vos supports d’information, et tous les outils qui vous permettrons de vous démarquer sur le salon.

Nous organisons également vos propres événements RH
(journée porte-ouverte, speed-recruiting, etc.), qui constituent une alternative intéressante aux salons de recrutement. S’il nécessite un investissement plus important, l’événement RH bénéficie d’un impact fort auprès des candidats en terme d’image et génère un nombre de candidatures élevé.

Quel que soient vos projets, n’hésitez pas à nous contacter !

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